集团2014年度第二期新员工培训——名邦置业&康健物流专场

　　2014年6月18日—20日 ，集团2014年度第二期新员工培训在集团本部如期举行 ，来自集团下属地产及物流公司的29名新员工参加了培训 。

　　如火的六月，集团迎来了二十周岁的生日 ，培训过程中通过企业二十年发展历程的介绍 ，让新员工感受到集团厚重的历史文化和稳健的发展历程 ，给新员工增添了信心;管理模式及人事规章制度的培训让新员工了解到集团规范化 、人性化的管理 ，让新员工在尊凯实业找到了归属感 ，更看到了自我发展的方向 。

　　职场礼仪课程帮助新员工在工作过程中更好的规范自我 ，注重细节 ，从身边的小事做起;有效沟通培训通过游戏互动帮助新员工更好的理解沟通的重要作用 ，怎么样高效的沟通 ，通过提高沟通技能帮助新员工提高工作效率 ，构建良好的人际关系网络 。

　　体验式团队培训让新员工在体验中感悟 ，在感悟中学习 ，在学习中成长 ，认识到团队在企业发展中的重要作用 ，做为企业中的一份子 ，在各自岗位充分发挥个人价值的同时 ，更加注重配合和协作 ，充分发挥团队的作用 。

　　此次培训过程中 ，除了讲师的课堂讲授之外 ，集团人力资源部还通过播放多媒体资料的形式 ，让新员工了解到集团在发展企业经济的同时 ，还十分重视社会公益事业 ，集团在省内边穷地区新建的希望小学 、光彩小学让新员工感受到集团强大的社会责任感 ，更是让新员工倍感自豪 。

　　三天的培训，新员工在提升自我的同时 ，也结识了来自不同产业的同事 ，帮助新员工更好的融入了企业 ，通过新员工培训这个“窗口” 使大家在最短的时间对公司有了较为全面及更深入的了解 ，增强了新员工对公司的归属感 、认同感和向心力 ，激发了大家的主人翁意识 ，接下来他们将更加自信的投身到今后的工作中去 ，为公司创造价值的同时也实现着个人的职业梦想 。