“注入信心 ，携手共进”——记尊凯实业集团2014年度第五期新员工入职培训
发布日期 ：2014-08-28 浏览次数 ：41
2014年8月14日 ，尊凯实业集团2014年度第五期新员工培训车业集团专场在名邦车业吉利4S店二楼培训教室如期举行 ，来自车业集团旗下名邦车业 、合肥超越 、尊凯实业汽服公司的21名新员工参加了此次新员工入职培训 。
培训从企业简介开始 ，集团人力资源部王经理通过具体的案例给大家介绍了尊凯实业集团的发展历程 、组织架构和管理模式 。通过图文并茂的展示 ，让大家对尊凯实业集团的过去 、现在有了更深入的认识 ，也对集团未来的发展前景充满了信心 。
下午集团人力资源部刘主管 、徐主管又通过生动的讲解 、现实的案例让各位新员工了解了集团的基本制度 、消防安全常识等 ，帮助新员工更好的规范个人行为 ，融入尊凯实业 。
新员工入职培训好比新员工认识企业的窗口 ，新员工通过这个窗口对尊凯实业有了更加深入 、直观的了解 ，也让新员工更加清晰地认知了以后工作流程 ，帮助新员工更好的从“社会人”向“企业人”转变 ，为他们在尊凯实业的企业职业生涯发展打下了良好基础 。
2014年8月14日 ，尊凯实业集团2014年度第五期新员工培训车业集团专场在名邦车业吉利4S店二楼培训教室如期举行 ，来自车业集团旗下名邦车业 、合肥超越 、尊凯实业汽服公司的21名新员工参加了此次新员工入职培训 。
培训从企业简介开始 ，集团人力资源部王经理通过具体的案例给大家介绍了尊凯实业集团的发展历程、组织架构和管理模式 。通过图文并茂的展示 ，让大家对尊凯实业集团的过去 、现在有了更深入的认识 ，也对集团未来的发展前景充满了信心 。
下午集团人力资源部刘主管 、徐主管又通过生动的讲解 、现实的案例让各位新员工了解了集团的基本制度 、消防安全常识等 ，帮助新员工更好的规范个人行为 ，融入尊凯实业 。
新员工入职培训好比新员工认识企业的窗口 ，新员工通过这个窗口对尊凯实业有了更加深入 、直观的了解 ，也让新员工更加清晰地认知了以后工作流程 ，帮助新员工更好的从“社会人”向“企业人”转变 ，为他们在尊凯实业的企业职业生涯发展打下了良好基础 。
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